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广州一家民企自2012年起设立孝顺金,公司从员工月薪中扣除10%或5%作为孝顺金直接打入员工父母账户。招聘新员工时,员工须认同这个规定,否认将不予招录。九九重阳节即将到来,中新网生活频道对“重阳节将至,公司强扣工资替你尽孝,你同意吗?”话题展开本次小调查。
1、如果你的公司强扣工资替你尽孝,你同意吗?
同意,公司此举顺应“百善孝为先”的传统文化,可以约束不孝顺的员工在经济上对父母多尽一份孝心。
不同意,强制性尽孝是对员工的道德绑架。孝道更多地体现为温情的精神抚慰,该举过于生硬。
无所谓,公司的初衷是良好的。
2、你每月或每年会给父母一笔孝顺金吗?
会,父母有了孝顺金,老年生活可以更富足。
不会,父母没要求自己给。
偶尔给,看自己的经济状况和父母需求。
3、今年重阳节,你打算怎样尽孝?(多选)
给父母发放一笔孝顺金
送父母礼物
离家近,陪父母吃饭
离家远,打电话给父母,陪老人聊天
带父母做健康体检
带父母旅游
其他
感谢您参与中新网问卷调查!祝您生活愉快!
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