广空某基地首批五级主官普训 航空兵地面部队分编

　　6月3日，广空某基地所属各部队137名主官，齐聚培训点，拉开了该基地为期15天的首批五级主官普训序幕。

　　该基地党委“一班人”认真贯彻落实空军党委的指示要求，及时统一思想，深刻认识到，抓好五级主官普训工作就是抓住了基层建设的“牛鼻子”，要坚持大事大抓、早抓早受益的思路，通过普训培养基层主官成为以强军目标统领基层建设的“掌舵人”，帮助他们成为抓基层建设的“明白人”。他们结合基地实际，确定了普训思路：按照军政主官交叉组训、分批施训、全员参训的要求，分航空兵和地面部队编成连队，成立党支部、军人委员会等，过连队生活、院校式教学、竞赛性考核、带着问题训。

　　为防止和纠正部分主官参训“没必要”的错误思想、“一锅煮”的片面认识和“把培训当休闲放松”的惯性思维，对参训学员实行全程封闭式管理，严格按照条令条例落实一日生活和日常管理制度。狠抓作风纪律，从起床就寝、集合站队、出操点名、行进走路、口号歌声等具体事抓起，无论职位高低、级别大小都以普通一兵、普通学员、普通党员的标准，做到行动听哨音、行进走直线、饭前唱军歌、准点看新闻，并规定学员不准请假外出、不准请吃吃请、不准会客访友的“三不准”措施，真正做到领导干部给参训人员做表率、首批学员给后续学员做表率、参训人员给基层单位做表率。

　　笔者了解到，此次培训，该基地紧紧围绕新体制编制调整改革给基层基础建设带来的新情况新特点新问题，突出当前抓建基层最急需、最薄弱、最实用的“能力点”，从学习领会党的十八大精神、增强各级主官队伍事业心责任感、加强基层党组织建设、坚持依法治军从严治军、做好经常性基础性工作等方面集智攻关，以强军目标为统领，以《纲要》为标尺，找差距、挖不足，通过宣讲辅导、经验介绍、案例剖析、现场互动、观摩演示等形式，鼓励参训学员进行思想交锋与碰撞，取人之长，补己之短，全力探求抓基层建设的真招实策，形成机关按纲指导、基层按纲自建的浓厚氛围，不断推动基层建设在新的起点上实现新发展。（王德虎 刘德安）