浙江省纪委加强自身建设 让作风硬起来

　　浙江省纪委加强自身建设 把自己摆进去 让作风硬起来 　

　　本报讯(记者 颜新文)最近一段时间，浙江省纪委机关党委的工作人员比较忙碌，他们正在筹备一件大事——在省纪委机关内部开展一次全面的“政治体检”。“在督促推动各地各单位落实全面从严治党要求的同时，要把自己摆进去，让作风硬起来，通过对机关党建工作的监督检查，带头落实全面从严治党要求。”机关党委相关负责同志表示。而这正是新一届浙江省纪委多措并举加强自身建设的举措之一。

　　今年6月产生的新一届浙江省纪委，秉持正人先正己、打铁自身硬的理念，从狠抓领导班子和机关干部队伍自身建设开局起步，比学赶超抓主业，以上率下强队伍。

　　“信任就是考验，责任就要担当。”在6月召开的浙江省纪委十四届一次全会上，省委常委、省纪委书记刘建超代表全体省纪委委员郑重承诺：带头牢固树立“四个意识”，做到对党绝对忠诚；带头认真履行职责，做到担当有为；带头维护团结，凝聚各方力量；带头做到严格自律，打造执纪铁军，自觉接受监督，经得起组织上的任何审视和考验。

　　新一届省纪委常委会召开的第一次会议，就专题研究自身建设问题。会议讨论通过《中共浙江省纪委常委会关于加强自身建设的意见》，要求班子成员自觉践行习近平总书记提出的“秉持浙江精神，干在实处、走在前列、勇立潮头”的要求，大力弘扬红船精神，进一步提高监督执纪问责能力和领导水平，成为全省纪检监察系统的坚强领导集体。

　　省纪委常委会将7月确定为“机关自身建设月”。委领导主持召开多个专题座谈会，分别听取机关部分党支部书记、年轻干部和派驻机构干部等方面的意见建议。委机关以各党支部为单位，坚持问题导向，组织机关干部把自己摆进去，把工作摆进去，查找在自身建设方面存在的问题。目前，已征集5个方面406条意见建议，归纳整理为168项内容，并分解落实任务到人到岗，逐项整改。

　　省纪委狠抓机关规范管理，弘扬严细深实的工作作风。出台省纪委议事会议规则，对省纪委常委会会议、机关办公会议等9类会议的议事范围、决策程序等作出规范，并提出重要会议一律不准带手机等一系列细节要求。制定纪检监察工作流程和文书格式，健全公文处理、工作例会、财务管理、外出报告等制度，完善机关内控机制，加强委机关安全保密和档案管理工作。

　　委机关各部门聚焦主责主业，补齐工作中的“短板”，撸起袖子加油干，开动脑筋智慧干，营造比学赶帮超的良好氛围。研究室总结提炼全省纪检监察系统的工作亮点，组织汇编《监督执纪问责特色工作80例》，让大家学有榜样，赶有目标。案管室等部门坚持问题导向，把建章立制摆在突出位置，制定纪检监察工作流程图、规范省管领导干部谈话函询工作暂行办法等，推动监察体制改革试点工作不断深化。党风政风监督室切实加强扶贫领域监督执纪问责工作，组织7个督查组对26个县落实扶贫开发政策等情况进行督查，推动专项督查工作取得成效。