改革 奋斗 奉献——浙江“红船精神”新实践

　　新华社杭州6月30日电　题：改革 奋斗 奉献——浙江“红船精神”新实践

　　新华社记者岳德亮、马剑

　　浙江省嘉兴市南湖区的黎先生办理了价值5万元的健身卡，使用后对效果不满意，要求退还剩余服务费，健身馆则表示无法接受。最终这一“死结”在区社会矛盾纠纷调解化解中心得以“打开”：黎先生承担违约金等部分责任，健身馆退还部分服务费。

　　从办事“最多跑一次”，到纠纷调解“最多跑一地”，是浙江省在社会治理体系和治理能力现代化领域不断创新的缩影。让改革成为最鲜明标识，是新时期浙江对“红船精神”的最新诠释，并贯穿于高水平全面建成小康社会、建设“重要窗口”的全过程。

　　让改革成为最鲜明标识

　　“当天申报，当天回复，既省去了来回奔波的辛苦，又大大提高了办事效率。”看到投资5000万元的技改项目顺利完成网上申报和资料审核，浙江元正布艺有限公司负责人感慨不已。

　　今年3月中旬，借鉴“健康码”的成功经验，浙江省经信厅决定在德清县进行“企业码”试点，通过多系统工作协同和数据资源集成利用实现企业服务“最多跑一次”。元正布艺是首批受益的企业之一。

　　改革不停步，创新无止境。浙江省政府提出，今年积极发展平台经济、共享经济、体验经济和快递经济，加快各行业各领域数字化改造。同时，实施科技创新尖峰、尖兵、领雁、领航四大计划，全年新增高新技术企业4000家、科技型中小微企业10000家。

　　以绿色标准驱动“腾笼换鸟”，湖州市近年来持续清理“批而未供、供而未用、用而未尽、建而未投、投而未达标”用地。“截至目前，已经累计处置‘五未’土地10.71万亩。”湖州市政府副秘书长顾国良说。

　　亩均效益评价、向资源集约节约要效益，在浙江已经蔚然成风。浙江省政府的统计数据显示：去年全省规上工业亩均税收30.5万元，同比增长8.9%。

　　让奋斗成为最靓丽风景

　　嘉兴佳利电子有限公司办公楼一楼大厅，摆放着“红船”模型。“时刻提醒全体员工‘红船’就在旁边，我们要扬帆起航，不断前进。”公司董事长尤源说。

　　今年大年初三，公司就组织员工复工复产。尤源告诉记者，“企业现有1300多个员工，比去年还增加了几百人。疫情期间企业销售逆势增长，今年预计销售额和利润均能翻番。”

　　奋斗，是浙江大地最靓丽的风景。“五水共治”，治出了美丽城乡新图景；“三改一拆”，拆出了转型升级新空间；“最多跑一次”，跑出了优化营商环境加速度；深入实施“千万工程”，推动乡村有机更新，造就万千美丽乡村……

　　让奉献成为最耀眼底色

　　几年前，衢州市江山市峡口镇枫石村还是个养猪大村，污染严重，环境一塌糊涂。现在跻身全省美丽宜居示范村、充分就业村……

　　村党总支书记陆承江的付出，村民们看在眼里。“他曾经是江山市知名企业家，这几年全身心投入村庄的振兴和治理，自家企业的生产经营管理重担全落在了他妻子的肩上，真是不容易。”

　　大力弘扬“红船精神”，无私奉献，是大家共同打造的最耀眼底色。新冠肺炎疫情防控期间，数以万计的党员干部和群众自发参与到“守大门”“看小门”的队伍中，不谈辛苦，只为及早换来放心的平安；复工复产过程中，各界力量有钱出钱、有力出力，不计得失，只为快点听到机器运转的声音。

　　复工复产后的诸暨市步森服饰有限公司紧急转型，由于多年积累的资源，公司防护服的订单比较多。而一些中小企业则因为缺乏订单面临马上关停的危机。步森服饰负责人罗洪平说，“获知信息后，我们拿出一部分订单和其他企业‘共享’，解了多家企业的燃眉之急。”

　　诸暨市企业家协会会长、富润控股集团董事局主席赵林中说，“虽然天气热起来了，但是企业仍需要抱团取暖，‘共享订单’就集中体现了互帮互助。”