治标难治本 中超中甲进入“换帅季”

　　中超、中甲联赛进入间歇期。到了这个时间，很多俱乐部都会进行小结，一些成绩不佳的俱乐部甚至会“炒掉”主教练。截至12轮末，16支中超球队已经有6支换帅，中甲16支球队更是有7支队伍换帅。

　　不过“换帅如换刀”的定律并不是解决球队问题的“万能药”。对于职业俱乐部来说，换帅只是治标，信任和耐心才能治本。

　　扎堆换帅原因多样

　　6月1日至3日这3天，江苏苏宁队、北京中赫国安队和河南建业队先后宣布主教练“下课”。算上此前“下课”的长春亚泰队主帅李章洙、升班马贵州智诚队主帅黎兵、天津亿利队主帅帕切科，中超已有超过1/3的球队投资人选择寻找新“舵手”。

　　分析来看，6支更换主帅的球队可以分成3种情况。第一种情况可总结为中小型俱乐部的生存常态，包括贵州队、长春队、河南队。这3队换帅就是为了保级。贵州队换帅前，黎兵带队征战7轮仅获1胜，而新教练曼萨诺入主后，球队已挤进中超前8名。

　　第二种情况可总结为球队新换投资人后出现的“不良反应”，包括北京国安队和天津亿利队。这两支球队目前分别排名第七和第九，照此情形发展下去，球队本赛季真就“无欲无求”了，投资人和球员都不满意，此时“换帅”不过是平息球队内部矛盾的手段。

　　第三种情况可总结为“准强队”的板凳深度不够，江苏队是其中代表。江苏队本赛季在前锋线上大肆“买买买”，但是明显缺乏双线作战的班底，为保亚冠不惜牺牲中超成绩。最终，球队亚冠出局，联赛成绩倒数第二，这个“锅”自然要甩给主帅崔龙洙。

　　中甲联赛炒掉教练的球队高达7支。本赛季“下课”第一人是前意大利国脚、尤文图斯名宿费拉拉，他只坚持了两轮就被武汉卓尔队炒掉。其“下课”原因很简单：成绩不符合预想。本赛季武汉卓尔队在转会市场上重金引进了多名海内外大将，志在冲超。如今，武汉队在多赛一场的情况下排名第4，想要冲超并不容易。

　　升级竞争激烈，保级同样不易。北京北控队、丽江飞虎队、梅州客家队、保定容大队等队的换帅是为了留在中甲。不过，这几个队目前仍徘徊在积分榜后几名。可见，换帅并没有带来必然性的成绩好转。

　　有耐心才有好成绩

　　值得注意的是，多支球队主帅目前的帅位同样“风雨飘摇”。如果不是第12轮以1比0击败北京队，重庆队主帅张外龙很可能已经“下课”。而张外龙的韩国同胞、延边富德队主帅朴泰夏目前的处境也岌岌可危，目前延边队仅积7分，排名垫底。而上海申花队主帅波耶特也处在风口浪尖之中。

　　算起来，在中超赛场，主教练与球队的“蜜月期”通常不会超过两年，这折射出很多俱乐部缺乏耐心。一旦带队成绩出现起伏，主教练往往成为“背锅侠”。

　　但是很多时候，成绩并不能成为评判主教练成绩的唯一标准。以中超为例，崔龙洙属于首次来华执教，带领江苏队在亚冠赛场取得了辉煌成绩；李章洙去年临危受命，率领长春队惊险保级；贾秀全作为本土教练，他对河南队整体进攻的打造和对年轻球员的培养都有值得称道之处……

　　然而，以目前中超、中甲联赛中各球队竞争的激烈程度看来，无论是球迷还是管理者，都没有耐心给予一个主教练足够的时间来打磨球队。

　　另外，在决定一支球队成绩好坏的众多因素中，俱乐部的管理和运作同样占很大比重。以中超联赛六连冠的广州恒大为例，其升入中超后由李章洙执教，两个赛季后，俱乐部希望在亚洲赛场实现突破，便毫不犹豫地用世界杯冠军教头里皮替换李章洙。里皮在广州队深耕细作3个赛季，球队整体打法更为成熟。而接替卡纳瓦罗带队的巴西人斯科拉里，也用了两个赛季的时间来完成球队风格的再塑造。正是俱乐部在选择教练上的果断和坚定不移的支持，广州队的稳定性才在中超首屈一指。

　　因此，各个俱乐部管理者能否为球队挑选一名适合的教练，能否给予其充分信任和足够的时间，这才是球队能否取得突破的关键所在。从这个意义上说，那些为了自己的糟糕成绩而炒掉主帅的俱乐部，其实并不值得同情。记者 彭训文