从毛大庆“被离职”看万科“内斗”

　　真亦假时假亦真？

　　最近异常热闹的毛大庆“被离职”风波扑朔迷离。真真假假的消息满天飞，诸多看官表示看不懂。但仔细分析一下，还真有点“外行看热闹，内行看门道”的味道。当然，消费一下行业老大万科也是大家喜闻乐见的。

　　一部戏的好坏，最重要的是剧本质量。从传说中的毛大庆继任者以及人事工作调动来看，足以“以假乱真”。另外几个因素同样重要，比如万科高管的调岗制度，以及毛大庆之前惹的大事儿。

　　今年五一节前曝出的《万科副总毛大庆内部讲话》令市场震惊，其如瘟疫般地疯狂传播，让毛大庆身处风口浪尖，承认还是否认都面临尴尬。突发事件也让万科的大当家郁亮措手不及，只好临时扮演消防员角色，称此“讲话”不代表看空市场以及非万科观点等。

　　从这则内部讲话的内容看，的确火力过猛，涉及对调控政策的讽刺、反腐与高端项目、房地产市场危机等多个敏感话题，因此有业界人士认为，此次传出毛大庆“被离职”的原因是其触动了太多敏感神经，让万科背负了巨大压力。

　　有没有内部处罚不得而知，但在此事件之后毛大庆的话少了很多，对一些媒体的采访也婉言谢绝。言多必失或祸从口出的道理，毛大庆似乎明白了。同样，万科也重新审视该给高管们怎样的话语权。对于走职业经理人之路的万科来讲，的确有必要予以反思。

　　按此逻辑推理，接下来的剧情就符合事态发展了，最大的疑问在于到底是谁先发制人，是万科、毛大庆还是“小道消息”。如果是万科的话，说明其通过释放消息来试探行业反应，同时实现对毛大庆处罚的功效。如果是毛大庆，则属于典型的反击战，颇有反客为主的架势，让万科处于舆论重压之下。如果上述两种猜测都不成立，那只能由小道消息来当替罪羊了，也就是人们常说的谣言止于智者，不要听风就是雨。

　　6月27日，万科B转H在港交所上市，照片上同时出现了万科董事会主席王石、总裁郁亮和执行副总裁毛大庆，一切重归平静。6月29日，毛大庆发微博：“爽爽的贵阳！雨后和小伙伴快乐挑战贵阳首届半程国际马拉松。终于在平均海拔1200米以上的城市顺利完成挑战。成绩非常一般，但战胜了对海拔的心理恐惧！”

　　应该说毛大庆奔跑的路还很长，但却像极了郁亮和王石，只是看上去还没有他们那么瘦，因此还需要“历练”。至于万科和毛大庆接下来还会擦出怎样的火花，时间会作出最好的证明。无论怎样，毛大庆“被离职”事件既是属于中国职业经理人的故事，更像是三十而立的万科进行的一次模式探索。(徐景升)