河北787名团干部“隐身”下基层

　　中新网石家庄11月13日电 (记者 陈林)隐去身份、隐去职务，融入广大青年之中，与青年同学习、同劳动、同生活……日前，河北省787名团干部“隐身”去农村、企业的“一融三同”活动在社会引发广泛热议。

　　气温超过30摄氏度的工厂车间里，7名参加社会实践的“师生”站在似乎从未休息过的风扇下，并不熟练重复着师傅们眼中习以为常的工作。

　　几天下来，从生疏到熟悉，不单是工作，还有与工友们间的关系。这是日前记者在格力电器(石家庄)有限公司看到的一幕。

　　离开前的座谈会上，大家才得知这些自带被褥、洗漱用品，在厂区与他们朝夕相处、“来自某高校师生”的真实身份：河北省共青团的专职团干部，带队的张老师是共青团河北省委书记张泽峰。

　　“能感觉到他们和其他调研的不一样，但一时又很难说出是哪儿不一样。”在车间带活的“师傅”张立星想了想说，他们没夹笔记本、没端着茶杯，“距离近了，心就近了。”

　　张泽峰表示，先“隐”后“亮”，在“隐”与“亮”的关系中，让许多从家门到学校门再到机关门的“三门”团干部，向“懂青年、懂基层、懂社会”的“三懂”团干部转型。

　　从52人到787人

　　深入研究当代青年成长的新特点和新规律，把准方向、摸准脉搏，大力推进团的组织和工作创新，是新时期共青团工作的主旋律。2013年共青团河北省委机关在党的群众路线教育实践活动中，特别是在直接到群众中听取意见阶段，创新开展“一融三同”活动。这种有益工作尝试，得到国家副主席李源潮等领导的重要批示。

　　在此基础上，共青团河北省委进一步梳理研究，形成科学的、可复制、可推广的工作模式。2014年，这项起源于2013年共青团河北省委机关52名党员干部、12个活动组的活动，在燕赵大地再次大规模开展。一月间共组织省、市、县三级团委机关全体正式干部及国企、高校处级以上团干部787人，混合编成116个小组(每组由一名副处级以上团干部带队)，带着对共青团和青年工作的思考，走进232个农村和民营企业，接地气、强党性，改进工作作风，提升群众工作能力。

　　“有时候多个陪同干部，或许会多层与青年贴心交流的隔膜。”在亮明身份后与当地党团组织负责人、青年工友们座谈时，张泽峰坦言“隐身”原因：以前到基层调研，有时地点进行了包装，汇报稿几经修改推敲，“这样恰恰违背了调查研究的初衷”。“在去掉‘包装’、‘安排’后，我们接触了‘方方面面’青年，也了解青年的‘方方面面’，有积极也有消极，但这样的团员青年是立体的、真实的。”

　　“座谈会上，张老师随口能把他在企业接触的30多位工友一一喊出名字，并说起了每个人的故事、梦想，让我们很感动。”当别人提及应改口叫“书记”时，张立星笑着说，“叫惯了，这样亲切！”。

　　从隐下去到融进去

　　当邯郸市二组的薛海涛忙碌在1200多度的高温坩埚炉旁时，承德市一组的季韬正在零下20多度的冷库中包装速冻肉。“团干部主动融入青年，青年又怎会远呢？”季韬说，我们带着问卷用最原始、最普通、最简单的“一竿子插到底”方法，在“不接不送，不陪同、不照顾、不打扰”中，与工友同吃同住同劳动融入他们，收到了最好的效果。

　　根据方案，每个小组要深入到1家民营企业和1个农村，至少住满5天4夜，完成劳动、座谈、结对子、办实事等12项规定动作。结束时还因地制宜帮助当地大学生寻找心仪工作、整合人财物资源支持农合组织服务青年等实际问题。

　　今年首次参与的石家庄市新华区团委书记卜晓磊说惜别时，“你们还会回来吗？”成为听到最多的话。

　　“手上磨起泡，身上浸透汗，鞋上沾满泥……”，在省、市、小组三级微信工作群中，团干部不时分享活动心得。身处全省各地基层的小组成员纷纷把当日活动照片、工作日志、青年小案例上传，与全省团干部在一个平台上交流讨论。

　　捞上来 收获真实问卷2万份

　　共青团河北省委建立了联系普通青年长效机制，各小组将活动点作为直接联系点，每名团干部与5名以上青年建立长期联系，每半年进行1至2天的回访，看变化、送慰问、送支持，收集意见建议。邯郸团市委书记李凡结束活动后，没两天就收到活动点涉县将军岭酒业青年朋友杨月的短信，开头称呼“李老师”让她既感欣慰，又感责任在肩。

　　数据显示，今年此项活动共走访青年4600余名，影响青年11.7万人，与3716名青年建立长期联系，与538个贫困户结成帮扶对子，为青年办实事579件，回收调查问卷2万余份，得到社会各界的一致好评。同样，有2个未按要求住到农户家的小组被通报批评，还有个别组因身份被识破又增加了活动单位。

　　“隐下去”锻炼干部同时，更重要目的是为了“捞上来”。随着与青年的距离越来越近，把握青年的脉搏越来越准，共青团的工作也越来越聚焦。针对活动中发现的民营企业团组织活力不足的情况，共青团河北省委要求民营企业团组织都要开展青年职工技能竞赛，并要求企业间团组织加强横向联系，因地制宜开展交友、比赛、相亲等活动，进一步提升民营企业团组织的凝聚力和活跃程度；针对农村留守儿童缺乏亲情陪伴的现实，邯郸团委开始研究探索建立农村儿童“留守驿站”的做法……

　　张泽峰表示，带着问题“隐下去”、“扎下去”是为了解情况、解决问题，更要“捞上来”有价值的思考，“捞上来”系统的理性认识，提高凝聚服务青年的针对性和有效性，真正达到推动共青团工作目的。

　　问计于青年，问需于青年。针对民营企业青年、农村青年、团干部等群体，分别制定调查问卷并在活动中调查。

　　记者看到，活动结束后团干部正对形成的总结体会、调查问卷、个案分析等第资料进行统一整理分析。据介绍，这将形成全省统一制式的青年大数据样本，由对青年的“个体分析”变为对青年群体的“整体研究”，为今后共青团更有针对性地联系青年、凝聚青年、服务青年、引导青年提供了重要依据。(完)