江西萍乡市长：给基层干部上升空间 应有副处级村官

　　今天(22日)上午，在江西省十二届人大第三次会议萍乡代表团审议政府工作报告时，江西省人大代表、萍乡市市长李小豹发言时表示，关心基层干部生活成长的问题，应该给他们留出上升空间，甚至应该出现副处级的村官。

　　李小豹去年由南昌市青山湖区委书记调任萍乡市市长，几年的基层工作，他发现一些乡镇、村(社区)等地方基层政府部门，可以说是无所不包、无所不管，但是在工资待遇、福利保障、提拔使用等方面，这些基层干部却很难得到改善提升的机会。李小豹：“基层工作不容易、基层干部更不容易。但是我们现在很多村不单是没有工作经费，连基本的工资都是挂在墙上、欠在纸上的。这些干部想要提拔起来，我们现行的政治体制，难于上青天。乡镇干部又何尝不是这样呢？”

　　李小豹认为，这些干部对我们基层政府的稳定、巩固党的执政基础功不可没，对于他们各方面的发展，我们往往停留在普通的情感上，却没有合理有效的相关政策，很多干部在乡镇一级辛苦工作一辈子，最终还是拿着普通科员的工资，以普通科员身份退休。他建议，我们要更加关心关注基础、基层，及时出台科学合理的政策，进一步加强基础、基层政权建设。

　　李小豹：“我建议，省委省政府可以加大对基层党的组织、基层的政权，尤其是乡镇和村这一级，各级都要配套，都要支持，对基层的干部要加大关心的力度，要给予一些政策出口，可以考虑职务和职级脱节——为什么不可以考虑他干得好干得时间长，退休的时候“副处级”职级？这样的话，基层同志的积极性和基本保障才能随着工作和贡献的增多能够增加，而且能够得到制度化的保证。”(记者李竟成 萍乡台记者柳锡波)