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调查:台7成上班族认为生小孩成事业发展障碍

2010年11月19日 09:09 来源:中国新闻网 参与互动(0)  【字体:↑大 ↓小

  中新网11月19日电 据“中央社”报道,工作、家庭难两全,台湾一项调查显示,55%上班族认为工作与家庭难兼顾,有70%甚至认为生小孩造成事业发展障碍,最希望企业提供保证可回到原职务的育婴假。

  台湾104人力银行发布“2010上班族少子化议题”调查结果,发现55.2%受访上班族认为工作与家庭难兼顾;其中35.7%是“牺牲家庭以换取更多心力工作”,19.5%“放弃工作来照顾家庭”。

  调查指出,70.7%受访者认为生小孩会造成职业生涯发展障碍;其中32.4%认为“蜡烛两头烧,主管比较不会交办重要任务”,20%认为企业升迁时会优先考虑无子女者,18.3%甚至认为“能否保住工作都是问题”。

  调查也发现,上班族认为企业有效提高员工生育意愿的措施包括:“提供保证可回原工作岗位的育婴假(55%)”、“家有6岁以下幼儿的员工可选择弹性工时(43%)”,及“在企业内部或附近设置企业托育设施(40%)”。

  此外,调查发现,44.8%上班族认为自己可兼顾工作与家庭,秘诀在于“妥善分配时间”(74%),“放松心情、降低自我要求,寻找两者平衡点”(42%),以及“夫妻协调时间、轮流牺牲,维持家庭生活品质(41%)”。

  据悉,这项调查是由104人力银行在10月15至19日针对台湾上班族求职会员进行问卷调查,共回收2990份有效样本,在95%信心水准下,误差值为正负1.8%。

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【编辑:李伦】
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直隶巴人的原贴:
我国实施高温补贴政策已有年头了,但是多地标准已数年未涨,高温津贴落实遭遇尴尬。
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