中新网12月6日电　据美国《世界日报》综合报道，美国联邦平等就业委员会(EEOC)当地时间12月4日表示，北加州联邦地方法院已裁定旧金山公交车局承包商Cadit公司，必须付出3万7000美元和解金，给1名遭到白人领班种族歧视及骚扰的华裔工人。

　　报道援引旧金山纪事报消息指出，联邦平等就业委员会是在7月对Cadit提诉，指控该公司违反联邦法律，任由领班骚扰华裔工人林汝建，且在林汝建向主管投诉后，变本加厉。

　　设在德州罗诺克(Roanoke)的Cadit公司在2006年至2007年间，承包旧金山公交车局轻轨电车车站1项1280万元的合约工程，并在2006年6月雇用林汝建担任电焊工。

　　林汝建在工作期间，不断受到领班的虐待，该名领班曾对林汝建说：“ching，chang，chong”，以及“中国佬”等字眼。林汝建在当年7月第1次向主管投诉后，对方骚扰依旧，之后再度反映，行为也未见收敛，但林汝建反而在当月底被解雇。