“教育大计，教师为本。”今年教师节前夕，温家宝总理到北京市第35中学看望师生，发表了一番意味深长的讲话。

　　目前，沈阳市中小学校、职业学校公开招聘691名教师工作正在进行中。12日下午，当记者登录沈阳人事编制网时发现，网页因浏览量大，要反复刷新才能打开。据了解，目前已有6000多人实现了网上报名，是沈阳市事业单位公开招聘以来，报名人数最多的一次。

　　为什么教师招聘会受到如此追捧?哪些人适合当教师，必须具备的素质有哪些?12日，记者采访了相关人士。

　　初衷：好教师容易“名利双收”

　　沈阳这次招聘教师，对大批师范类毕业生来说机会难得。沈阳师范大学应届毕业生小秦说：“据我所知，我们班有十来个同学报名参加这次考试，终于有机会当正式的老师，太不容易了。”

　　记者随后采访了几位报名的师范类毕业生，“当老师专业对口”“事业编制待遇好，赚得多”“社会地位不错、受尊重”……是他们共同的报考理由，但对于做一名中小学老师将承受的压力、付出的辛苦以及自身是否适合这一岗位，他们却并未过多考虑，“考上再说呗，我想没什么难的吧!”辽师大毕业的向同学自信满满。

　　考量：学历不重要，更看中激情

　　对于求贤若渴的学校来说，他们最需要什么样的新教师?铁路五校本次将招聘五名教师，校长于莹说：“我最看重的并不是新教师的业务能力，而是他们对事业是否充满激情。新课改之后，对老师提出了更高的要求。老师需要不断更新自己的知识结构，没有学习和钻研精神的老师肯定无法满足学生的需要。所以我更关注老师本身的能力和热情，学历只是参考。”

　　沈阳七中也将通过本次招聘引入新鲜血液，副校长王士波认为：“要想成为一个合格的教师，职业技能是必备的。一是语言表达能力，二是板书书写能力，三是多媒体运用能力，再有就是事业心和责任感。现在孩子多是独生子女，个性鲜明，教师若是没有相当强的应变能力，无法应对聪明多元的学生。”

　　掂量：不是每个人都适合教学

　　通过招考获得了当老师的机会，并不意味着就能够胜任这份工作。王士波说：“以前我们学校就有两个老师，搞研究能力很强，可就是有东西倒不出来，给学生讲不明白，后来只能改行。”

　　黄河大街小学校长周战捷说：“老师的沟通能力太重要了。一个出色的班主任一定是沟通能力特别强的人，不是每个人都适合从事教师工作。”（张膺浩）