“有没有合适的中文老师，介绍给我们……”上月底，在杭州开会的西班牙浙江同乡总会会长戴华东的手机响了——这是一个越洋电话。戴华东挂上电话后，摇了摇头，向记者感叹：“一天给我打一个电话，我看这个哈梅林学校的校长真是急疯了。”

　　德国哈梅林私立学校，今年开设了中文选修课，眼看学生来了成千上百，但中文老师仅找到一名，还缺4名。

　　当国内大学生们面临就业难题困扰时，大洋彼岸众多开设华语课程的学校却因找不到中文老师而挠头着急。

　　浙江省归国华侨联合会提供的不完全统计数据，在海外由浙江人开设的华文学校有上百所，浙江籍的华人适龄学童达几十万，“缺乏合适的中文老师是海外华语学校面临的普遍问题。”

　　华人子弟学校普遍缺中文老师

　　2008年3月至6月，戴华东等人调查马德里、巴塞罗那等地29所华人学校后，得出一个结论：合适的中文老师缺疯了！

　　当地侨胞不想孩子忘本，一定要他们学中国文化，了解祖国，于是一些类似社区学校的周末华人子弟学校应运而生。

　　巴塞罗纳一家华人子弟学校，每周六有一、二、三年级以及初中一共4个班要上中文课。几周前，在当地教了一段时间中文的马老师与先生移居到了别的城市。学校好不容易找来一名刚来留学的上海男生顶上。但才上了一堂课，老师和学生就都傻了眼：大部分小学生只会叽里呱啦地讲西班牙语或温州话，老师根本无法沟通。没办法，只有校长跟着一个班一个班地当翻译。

　　不仅西班牙，巴西、美国、法国等欧美国家也普遍缺乏专职中文老师。

　　巴西里约华人联谊会会长季友松告诉记者，由于找不到理想的专职老师，目前很多华文学校只能退而求其次寻找兼职老师，这些老师没有经过专门的教育培训或者考试，而且流动性很大，家人一迁移，老师往往就辞职不干了。但孩子不可能因此停了中文课，于是，联谊会的会长、副会长常常成了替补老师。

　　不仅中国人办的华文学校缺老师，老外办的华文学校虽然薪酬高，但也同样面临缺老师的问题。戴华东说，这几年，想学中文的西班牙人不下4000人，他们一般是在西班牙大学或私立学校学习，很多人都想找具有专业水准的中文老师，却少有如愿的。

　　根据国汉办发布的数据，至2010年全球将有一亿人投入学习华语热潮。

　　见习期内月薪2.5万人民币

　　戴华东介绍，在海外当专职中文老师，6个月见习期内，一般每月薪金可以拿到1800欧元-2500欧元，相当于1.8万-2.5万人民币，在当地属中等收入了，正式录用后薪水更高。

　　浙江工商大学副教授夏凤珍研究海外华人社会。她说，在国内就业形势吃紧的情况下，去海外当中文老师，值得大学生考虑。

　　记者通过e家QQ群采访几位浙江大学生，不少人表示出兴趣。浙江工商大学法学系大三女生李芬，家在侨乡青田，多名亲戚旅法，目前她已经着手学习法语，为将来可能出国教中文打好双语基础。“我们都知道，很多在海外的亲戚小孩连普通话也不会说，做汉语老师向世界传播中华文化，是一份很有价值的工作。”

　　当然，不少华人子弟学校对汉语专职老师的要求是：懂得当地语言，能跟学生沟通。此外，最好具备通过中国国家汉办的HSK汉语水平考试资格证书。但能满足这些条件的更是凤毛麟角。

　　通过网上申请出去的只是小众

　　到海外当中文老师看起来很美，但要跑出去却不是那么容易。夏凤珍分析，海外华文学校一般周末才有课，这不会是一份全额的工作。大学生出去打这份工的话，可能要接受这样一个工作状态。

　　另外，目前浙江没有专门的机构，介绍大学生到国外当汉语老师，如果依托中介机构，还要缴一笔中介费。

　　现在，有兴趣的大学生可以通过上网找到有需求的华语学校，递交申请。获得学校邀请后，可以凭借邀请函办理出国签证。

　　“但这种方式也比较小众化，不能形成规模效应，我们希望不是一两个大学生能出去，而是每年有一批大学生能出去。”夏凤珍说，“如果有一个机构愿意免费，或者相对低廉地提供就业信息、帮助学生出国就业就好了。”(洪慧敏)