买人容易买心难：析亚洲足坛“雇佣军”现象

　　明天凌晨，国足将遭遇亚洲杯小组赛中最艰难一战，面对的是输红了眼的东道主。对手阵中的多名“雇佣军”，无疑是最大的威胁。而在如今的亚洲足坛，挥动手中钞票、组建“多国部队”，并不是卡塔尔独有。“花钱买人”，该不该叫停？

　　现状成为亚洲特色

　　该怎么称呼他们——卡塔尔队，还是“卡塔尔联合队”？

　　不妨先来看看东道主的阵容：1号门将布尔汗，苏丹人；后卫3号卡索拉，肯尼亚人；6号队长比拉尔，索马里人；中场7号维萨姆，巴勒斯坦人；15号塔劳尔，科威特人；4号劳伦斯，加纳人；11号法比奥，巴西人；前锋10号侯赛因，埃及人；23号塞巴斯蒂安，乌拉圭人……一共就23名球员，却有近半数并非卡塔尔“原公民”。揭幕战中，卡塔尔队首发阵容中居然有多达7名“雇佣军”。

　　当然，卡塔尔队并不是唯一一支“多国部队”，国足首战对手的科威特队也有两名“外来人员”——曾获得海湾杯MVP的头号球星恩济和来自巴勒斯坦的拉希德。两人的身份，直到亚洲杯开赛前不久才得到亚足联承认。

　　此外，巴林队中的法塔迪、杰米·约翰来自尼日利亚，奥马尔来自乍得，他们都改换国籍出场。这种现象在没有获得亚洲杯决赛圈资格的新加坡等队中也同样存在。“雇佣军”异军突起，已成亚洲足坛一大特色。

　　探因取消年龄限制

　　“买人”为何如此容易？这与近年来，国际足联对球员的身份要求不断放松有关。

　　在1934年世界杯上，阿根廷的奥西、蒙蒂等一流球员加盟，让意大利捧走世界杯冠军。此后国际足联规定，球员只能代表一国参加世界杯，不允许改换国籍重复参赛。

　　2008年5月，国际足联又作出补充规定：如果一名球员要更改国籍代表另一个国家比赛，必须至少满足5个条件中的一项：1.球员在该国出生；2.球员的亲生父母在该国出生；3.球员的祖父母在该国出生；4.球员在该国连续生活至少2年；5.球员必须在21岁之前做出变更。随后，国际足联又进行了修订，球员获得新国籍,并且在居住国或地区至少连续居住满5年之后，才能代表新国籍球队参加比赛。

　　2009年6月4日，阿尔及利亚足协提议，取消球员只能在21岁以下更改国籍的限制，最后获得58%的投票通过。于是，一名球员只要没有代表任何国家参加国际A级比赛，他就可以在任何年龄更改自己的国籍。这一标志性的规则改变，也为卡塔尔等队挥舞金钱提供了便利。

　　当然，在此之前，2004年卡塔尔险些创造了足以改变亚洲足球发展进程的一幕——他们差一点将无缘巴西国家队的埃尔顿和迪迪拉进来。

　　未来并非长久之计

　　关于使用“雇佣军”的争议，一直没有停止过。大多数人认为，利用金钱吸引高水平外籍球员加盟的做法，有违公平竞赛的原则，“足球成了金钱的比赛”。而且依靠引进球员，并不能真正改变一国的足球水平，日本足球是一个最好的例子。日本队也曾使用过“雇佣军”，拉莫斯、洛佩斯和三都主都来自巴西。但他们那时虽然能在亚洲风光一时，在国际足坛却仍只是三流。2010年世界杯上，日本队距离八强只有一步之遥，而队中只有田中斗笠王一名前巴西后卫球员，况且他也有日本血统。目前，日本队的许多球员已经具备了世界级水准，小将香川真司更是力压众多大牌，成为德甲联赛的半程最佳球员。这一切，远非依靠引进外国球员就能做到。

　　从卡塔尔队亚洲杯首场的失利来看，“雇佣军”的最大问题，是缺乏与本土球员一样的国家荣誉感，更多地只是为钱踢球。正所谓，买得到人，买不到心。想要发展，一切还得靠自己。