宁夏试行"女性候选人定位选举" 两成村干部为女性

　　记者从宁夏回族自治区党委组织部召开的新闻发布会上获悉，在刚刚结束的村“两委”换届选举工作中，宁夏试行女性候选人定位选举，使妇女当选比例比上届提高了9.1%。

　　据介绍，宁夏目前共有2232个村通过选举配备了妇女干部，占行政村总数的97.2%；选出妇女干部2586名，占村干部总数的21.4%，比上届提高了9.1%。

　　据自治区党委组织部副部长沈凡介绍，在全区村党组织和第八届村民委员会换届选举工作中，宁夏明确提出“鼓励选民提名女性候选人，以提高妇女当选比例，确保村“两委”成员中至少有1名女性。

　　为了落实这一目标，在实际操作中，宁夏规定“试行女性候选人‘定位选举’办法，提名候选人时，在提名票上专门设置‘女委员’栏目，鼓励选民提名女性候选人。没有女性候选人当选时，名额可以暂缺，直到依法依规补选出为止”。

　　据了解，自治区妇联还专门举办了“全区妇联参与村‘两委’换届选举工作动员培训会”。这些举措极大地提升了妇女参选比例，全区基本实现村村“两委”中都有女性干部，且当选的女性干部占村干部比例比上届提高了9.1%。

　　宁夏村党组织和第八届村民委员会换届选举于2010年9月开始，今年第一季度基本结束换届工作。通过换届，宁夏共选出村党组织委员8927名，其中女性1325名，41名妇女当选党组织书记；选出村委会主任2247人，其中女性52名，副主任及委员7224名，其中女性2069名。(记者 艾福梅)