大卫·索科尔， 伯克希尔旗下中美能源公司原董事长，他曾经成功地把伯克希尔旗下的两个企业迅速扭亏为盈，被人们视作巴菲特最可能的继任者之一，巴菲特也曾经这样说过，索科尔一天的所做的事比自己一个星期做的还要多，但是，就在年会前召开不久，索科尔引发了一场涉嫌内幕交易的风波，继而辞职。原因是索科尔在购买了美国润滑油企业路博润之后，劝说巴菲特大举投资，然而就在巴菲特拿出90亿美金买入路博润后，索科尔之前已经购买路博润并获利300万美金的交易被曝光，让一部分股东更加感到生气的是，事发后，巴菲特并没有指责爱将的做法有错，有股东指控，巴菲特作为索科尔的老板没有调查、制止索科尔的行为，属于失职。这个事件引爆了人们对于伯克希尔公司甚者巴菲特本人的各种质疑。 视声誉如生命的巴菲特，会怎样来面对这样严重的一个信誉危机呢？
巴菲特：我是伯克希尔的首席执行官，事情发展糟糕时我要担负责任，事情许多时候也确实是发展地不顺利了。那么股东们会基于整体的成绩来做出判断，他们或许会看到一些问题，但我希望他们有看到更多积极的成果。
对于这个焦点话题，巴菲特终于在年会上正式表态，索科尔的行为不可宽恕，并且承认自己在这项交易中没有尽到监管之职。81岁的巴菲特一直苦于寻找合适的继任者，可以想见，面对这个局面他内心所承受的压力：
记者：我知道您在耐心地等待和考验继任者，在您的职业生涯中， 有没有碰到过最终让您失望的人？
巴菲特：每个人生命中都有对他人失望的时候，在美国离婚率就很高啊。人有时会对他人犯错，但绝大多数的跟我工作过几十年的人，更多的是让我很欣喜(pleased)，有时我会看错，但更多数时候，我信任的那些人，真的值得我信任。我觉得在人这一生中更多的是需要去相信别人，这样的理念无论是对我还是对伯克希尔都很重要。
巴菲特无论是在投资上还是管理上都把信任放在了第一位，索科尔的内幕交易行为并没有动摇巴菲特的用人和管理之道。如果冷静地审视伯克希尔 ，不难看出，经过了四十多年的投资并购，伯克希尔目前的股票资产只占到总资产的15%，它已经不再是一个对冲基金或者投资公司，而是一家控股型的经营公司，它控股的企业已经贯穿于美国经济生活的方方面面，小到儿童玩具，大到飞机铁路，都被伯克希尔王国统治，但是，伯克希尔总部只有20几人，公司从来不参与并购企业的经营管理，并购企业的经理们每隔两年只会收到来自巴菲特的一封信，那种粗放的管理方式看似灵活，但问题是，如果有一天巴菲特离开，这种缺乏管理流程来支撑的信任能让伯克希尔成为一个百年老店吗？
巴菲特：我们至少有三个继承人，即使是明天我出现什么变故了，这三个当中的任何一个人都能够(接替我)，在一些方面，他们甚至能超越我。他们的方式会不同于我，但肯定也会很有成效，他们的性格与我不同，他们的投资兴趣点不同，但他们都很有能力，这一点毫无疑问。其中有一个是被认为是最可能接替我的，即使我今天发生了什么事，相信他明天一早就能挑起担子，并十分出色地接下班。
巴菲特已经明白，要找一个综合能力胜过自己的人并不现实，因此，他计划分设公司的首席执行官及首席投资官等职位，在不同的岗位能分别发挥各自的专长，将来共同传承伯克希尔的企业文化。
记者：您认为伯克希尔哈撒韦的企业文化是什么？
巴菲特：它的文化是非常倾向和保护股东利益的，我们把股东看作我们的伙伴，不是说那些今天买一些明天就卖掉的人，而是那些所谓“永久性”投资人。就仿佛他们是在买一个农场，或是一个不动产那么久，这些人清楚我们的文化，他们理解我们是合作伙伴关系，而不仅仅是股东和经理的关系。我们的经理也有一种理念，就是如果他们找到自己喜欢的领域，他们就会长期地经营，而不是说三五年就把手中的公司卖掉，在许多其他公司情况则不是这样的。
记者：如果有一天您退休，您怎么让公司的企业文化很好地传承下去呢？
巴菲特：这个问题相当重要，来加入伯克希尔的人实际上已经有对于这种文化的觉悟了，他们知道伯克希尔是怎样的氛围，所以我会用“自我筛选”来形容加入伯克希尔的这些人。这种文化自身也是很有影响力的，它不断印证着自己的效力，证明这是一种令人满意的好的文化，真的，有许多人，董事们、经理们、他们都运用这样的文化，没有这么去做的人，就不能很好的融入大环境。
对于81岁的巴菲特来说，除了继承人的问题，还有一个不可避免的挑战就是要让伯克希尔的赚钱能力持续超过市场平均水平。2010年，伯克希尔公司公司净值增长13%，落后于美国标普500指数15.1%的涨幅2.1个百分点，这也是公司连续两年跑输标普500指数，在45年的风云变幻中，伯克希尔有37年跑赢大盘，但近年来相对于标普500指数，伯克希尔的业绩只能算是令人满意。那么81岁的巴菲特是怎么看待这样的投资回报率的变化的呢？
记者：随着伯克希尔公司的不断壮大，要做出比市场更好的表现？是否越来越难了，您认为这个局面迫切需要改变吗？
巴菲特：现在是越来越难了，随着伯克希尔的发展和壮大，越来越难做得那么出色了，不过我并认为这是无法跨越的，我们的利润率与其他公司的差距或许会缩小，但我认为伯克希尔并不会变成一个挣钱能力仅仅相当于一般投资公司的公司。
巴菲特的信心并不是来自于每年胜过大盘，而是永远不要亏损，因为对风险的厌恶，巴菲特以保守的姿态投资， 在市场处于牛市的年份，伯克希尔的投资就会略输于平均水平，然而一旦遭遇熊市，别人的财富灰飞烟灭甚至债台高筑时，伯克希尔的业绩则远远超出大盘，这就是为什么45年来从年复合增长率来看，伯克希尔是20.2%，标普500是9.4%， 完全不可同日而语。稳定从容地积累财富， 这才是巴菲特的过人之处。这位81岁的老人依然壮心不已，他告诉记者别担心他的身体或状态，因为他太热爱这份工作了，每天都恨不得跳着踢踏舞去上班，不知道是不是这样的激情让他面对任何风波都如此平静和愉悦。
