加拿大“外劳论”是一种短视

　　口之所吐，心之所藏。不管再怎么伪装，人都会不经意间透露出自己的真实想法。于是，有人选择了多做少说，有人干脆保持缄默。但真言总不会甘于寂寞，或是蹦出于酒后，或者发自于脱口。

　　加拿大安大略省自由党承诺给凡雇用抵加五年内入籍的加拿大新移民的雇主每年最高1万元的免税优惠，符合这个优惠条件的新移民所从事的职业为建筑师、会计师、工程师等。如果执行这个政策，每年将有1200名新移民因此受惠。然而，该省保守党领袖胡达克却把自由党这个承诺贬称为自由党要雇请外国工人的行动计划。

　　此番话语虽涉及到党争，但其中传递出这样一个信号：虽然新移民已经入籍，但在加国内依然没有得到认可。在某些加国人看来，新移民是“非我族类”，自然而然的逻辑也是“其心必异”。

　　如此立论，也有其事实依据。加国资源有限，财富有限，以无限之人口分有限之资源，正所谓“不患寡而患不均”，这就是政客的考量。

　　如此说来，“外劳论”似乎站得住脚，其实谬矣。加拿大研究协会的发言人称，移民数量的增长对加拿大来说是个好消息。新一代移民年轻且受过良好的教育，对于改善加拿大人口老龄化问题至关重要。

　　加拿大联邦政府也表示，欢迎更多新移民，特别是经济类投资移民来加落户生活，因为走出衰退的加经济需要大量合法移民来保持劳动力市场的强劲增势。

　　一方面，欢迎新移民，另一方面，却还在心底对新移民有所排斥，这实在是一种悖论，也是一种短视。保守党的考虑是节省每年1200万加元的开支，其实却忽略了新移民给加国带来的巨大价值。

　　加拿大主张多元，但如果其政府或党派间还存有这种排斥的思想，倒真有些失去了气度。(杨子岩)