云南高校师范类毕业生就业重心下移至基层趋势明显

　　中新网昆明3月25日电 (龙文驰)“近三年，云南师范类高校毕业生到县级及以下区域就业人数逐年递增，就业重心下降到基层趋势明显。”云南师范大学就业处处长李红25日接受中新网记者采访时如是表示。

　　当日，云南省举行2016年师范类毕业生和毕业研究生双向选择洽谈会，进场招贤纳士的用人单位共702家，提供岗位10310个，地州(市)县(区)用人单位占66.02%。参加本次招聘的高校毕业生共7000余人，其中研究生1000余人，本科生6000余人。

　　记者在洽谈会现场看到，一线城市的招聘单位应聘点依然是排起长龙，但云南各地州(市)县(区)用人单位前也门庭若市，许多毕业生拿着简历排队求职。

　　云南集边疆、民族、贫困、山区为一体，自然条件较差、教学点分散、教师待遇低等阻碍了高校毕业生到基层教育机构就业的热情。2016年初，《云南省乡村教师支持计划(2015—2020年)》实施，从多方面规范了教师队伍培养，提高教师待遇等。

　　2013至2015年，云南省师范类毕业生到县级及县级以下区域就业的人数分别为1871人、2077人、2689人，占当年毕业生就业总人数的比例分别为37.06%、41.43%、47.52%。

　　“这说明毕业生不再盲目向往一线城市或者大中型国有企业，就业重心开始下移，愿意服务于基层经济社会发展的趋势更加明显。”云南师范大学就业处处长李红认为：“这是一个观念逐渐转变的过程，学生有美好的愿景是好的，但也需正视现实，暂时没有找到满意的工作，可以去基层服务，先就业再择业。”

　　据现场工作人员介绍，本次招聘会有足够的就业岗位，给求职者们提供了广阔的选择空间，“毕业生们更需要立足本身的能力和素质，先给自己‘充电’，才能更好地适应岗位的要求和市场的变化”(完)