人大代表张苹英：建议实行女性“弹性退休制”

　　“对于很多女性来说，55岁正是一生事业的黄金期。这时强行让她们退休，不仅是对女性的歧视，也是对社会资源的巨大浪费。”全国人大代表、吉首大学国际交流学院院长张苹英对记者说。

　　“三八”妇女节来临之际，张苹英建议改革现行的女性退休制度，由55岁退休的“一刀切”改为实行“弹性退休制”。

　　张苹英说，以她所在的吉首大学为例，按照现行规定，副教授以下职称的女性都是到了55岁就必须要退休。但实际上，55岁正是很多职业女性一生中经验最丰富、家庭负担也最轻的时候。

　　张苹英告诉记者，吉首大学就有一大批女教师面临这样的尴尬，她们虽然表现十分优秀，但因为年龄问题，不得不早早退居二线。“对于湘西这样的落后地区来说，学校本来就面临严重的人才荒，学校又只得以返聘的形式将一些优秀女教师留下来。”

　　张苹英说，女性55岁退休的政策是在上世纪五十年代提出的，当时的考虑主要是照顾女性。而现在情况已经发生了很大的变化。在医疗卫生和教育等领域，如今女性已顶了“大半边天”，再实行女性55岁退休制不利于发挥女性人才优势。此外，提前领取退休金也增加了国家的负担。

　　张苹英建议，对女性退休应实行弹性机制重在灵活性，对一些从事体力劳动的女性，可实行提前退休制，而对于知识、技术型的女性则可根据实际情况，适当延迟其退休年龄。

　　(记者谭剑、姜琳）