中国可能是潜在的持续卓越的引导者
看到自己的著作在中国出版,阿伦·克拉默表示很荣幸:“我希望本书能够在中国获得读者,并为推动中国可持续发展作出贡献。”他还幽默地说,我13岁的儿子正在加利福尼亚学习中文,现在他有了一个大型家庭作业,那就是把这本书从中文翻译回英文。
阿伦·克拉默回忆起15年前第一次来中国的情景。他说,那是1996年10月,在当时这个国家很少有人考虑持续性。但是在这个令人惊诧的国度中,所有的发展和变化是如此迅速。
在《持续卓越》一书中,阿伦·克拉默提到了许多中国公司,例如青云创投、远大空调、尚德、中移动等。他表示,这些公司使得可持续性成为中国崛起的一个重要部分。据阿伦·克拉默介绍,他所在的BSR现在有30%的团队成员在北京、广州、上海和香港工作。
《经济参考报》记者问阿伦·克拉默,有评论批评《持续卓越》直接采用部分央企单方有关社会责任的说法,比如中移动社会责任报告。那么,中移动的社会责任报告是不是B SR帮助撰写的?是不是因此而忽略了其他方面的不同声音。
阿伦·克拉默承认中移动前几年的社会责任报告是B SR撰写的。略微停顿后,他继续答道,任何一个公司都不是完美的。对于中国央企来讲,面临着许许多多的困难,尤其在国外,因为他们不仅仅要达到中国标准,还要达到国际标准。
谈到这里,阿伦·克拉默又显得有点兴奋,补充了一个在《持续卓越》中没有提到的原则。他说,整个世界对中国的情绪很复杂,一方面大家很关注很希望中国能够发展,另外也开始担心一些不好的方面会带来巨大影响。所以中国的公司,特别是一些大型国有企业在走出去的过程当中,需要更多地了解本地化的需求,以达到与当地社区和谐共存的局面。这样中国的企业会更容易走出去、更容易被世界所接受。
阿伦·克拉默断言,如果没有一个可持续发展的中国,我们不可能拥有一个可持续发展的世界。而且,如果不依据可持续发展的原则,中国的高速发展也无法长期继续。
他还表示,中国有可能是潜在的持续卓越的引导者。
作者小传
阿伦·克拉默(A ron C ram er),美国商务社会责任协会(BSR )的总裁兼首席执行官,深受全球跨国公司和N G O领袖以及业界同行认可的企业社会责任专家。他为B SR 的250个会员企业以及其他跨国公司的高管提供可持续发展方面的顾问咨询,并经常受邀在全球的重要会议上演讲。他的观点经常被世界的主流媒体发表。在他的领导下,BSR自2004年以来,规模扩大了两倍多,组织国际化进程不断向前推进。
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