安徽收入分配尚存诸多挑战 工资差距最高达10倍——中新网
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    安徽收入分配尚存诸多挑战 工资差距最高达10倍
2010年03月29日 11:22 来源:安徽商报 发表评论  【字体:↑大 ↓小

  我省城乡居民收入水平虽然不断提高,不过,与全国比仍处于较低水平,且收入差距仍在拉大,另外,地区之间、行业之间的收入分配也存在较大差距。省社会收入分配研究会昨天成立,省社会收入分配研究会会长、原省人事厅厅长张耀文在会上透露,从我国及我省实际看,目前,收入分配存在诸多挑战,权威统计发现,现在,行业之间工资差距最高已经达到10倍。

  城乡收入差距“拉大”

  收入分配牵动各界神经,在此前召开的全国两会上,温家宝总理强调,今年将“改革收入分配制度”。张耀文说,权威资料显示,目前,我国乃至我省,收入分配存在诸多挑战,这些挑战包括居民收入在国民收入中的比重呈下降趋势,从全国看,2002年为62.1%,2006年为57.1%,下降了5个百分点。

  另外,城乡收入差距拉大,尤其是最近几年的发展差距更加明显。研究发现,近几年,我省城乡居民中贫困人口的数量虽然在逐步减少,收入水平也在不断提高,但总体上不论是城镇还是乡村,居民收入在全国均处于较低水平,且收入差距拉大的趋势并未从根本上得到改变。

  张耀文举例,2008年,我省地区生产总值为8874.17亿元,在全国处于第14位,而人均生产总值仅是14465元,比全国平均水平还低8233元;2008年,我省财政总收入为1326亿元,其中地方收入仅为527.9亿元,在全国属于中等水平,但人均支出水平较低。

  行业间收入见“穷富”“行业之间的工资收入差距也在拉大,这就是大家经常说的穷单位和富单位的问题”。张耀文接着分析,据人社部统计,2000年,电力、电信、金融、保险、烟草等行业职工平均工资是其他行业职工平均工资的2.63倍。到了2005年,这一比例增加到4.88倍。到目前,再加上名目繁多的各种工资以外收入和职工福利待遇的差距,“实际上,收入差距早就达到5倍以上,最高达到10倍”。

  据介绍,行业间收入的这种差距,在我省亦明显存在。另外,城镇单位就业人员的劳动报酬普遍低于全国平均水平。张耀文表示,从国际上公认的行业间收入差距看,合理水平应在3倍左右,超过3倍则需要调整。

  收入分配关系民生,但分配中存在的这些挑战,给改革带来诸多难题,张耀文认为,解决这些问题,就必须调整或加大调整社会收入分配结构,提高中低收入者的水平,增大中等收入阶层占社会收入的比重,缩小社会收入差距,从而形成公平、合理的收入分配格局,“因此必须要适时推动改革”。未来,我省将对收入分配展开调研,以寻找对策。(梦凡、陈酿)

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直隶巴人的原贴:
我国实施高温补贴政策已有年头了,但是多地标准已数年未涨,高温津贴落实遭遇尴尬。
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