人保局未认定工伤被诉 是否岗位上发病成焦点

　　霍某在工作时间内，在工作岗位上发病，并于当天晚上死亡，原告霍某父亲认为自己儿子的死亡属于工伤，但是大兴区人力资源和社会保障局对其工伤认定申请不予认定，认为其死亡时已不在工作时间内和工作岗位上。

　　霍某父亲将人保局诉至法院，要求依法撤销不予认定工伤决定书，并责令被告重新作出工伤认定决定。今天上午9点半，大兴法院开庭审理了此案。

　　原告称，其子霍某今年31岁，从河北邢台来北京打工8年。2012年2月2日入职北京某公司从事司机兼安装工工作，2012年2月27日上午11时许，霍某对工友说“嗓子疼，不得劲”，下午4点，霍某的病情加重，嗓子沙哑，说话声音特小。21点，霍某找到自己工友韩某，并指着自己的嗓子说不出话。

　　工友见状，急忙找到老板张某，回来后看到霍某已口吐白沫，22点，霍某被送至医院，并于当晚死亡。

　　原告律师认为，霍某的情况符合《工伤保险条例》第十五条规定：在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时内经抢救无效死亡的视同工伤。

　　但是，被告人保局坚持认为，霍某是在晚上突发疾病的，已经不在工作时间和工作岗位，况且，根据公安部门的法医鉴定结果“霍某系突发疾病死亡”，“突发疾病”的含义是短时间内突然暴发疾病，指的是当晚的情形。

　　此案并未当庭宣判。(实习记者张宇)