“创二代”陆续接班　四川民资开启财富新世代

　　中新社成都6月5日电 (记者 徐杨祎)半个月前，作为四川本土企业龙头老大的新希望六和股份有限公司召开股东大会，民间财富传奇人物刘永好宣布退隐，其女刘畅接任董事长一职。消息公布当天，新希望股价下跌1.49%。

　　分析人士指出，这表明投资者对于年仅33岁的刘畅接班持“观望”态度，但这并不影响四川民间资本纷纷换帅，开启创造财富的新世代。

　　“希望企业像它的名字一样永远充满新的希望。”这是刘畅作为董事长面对媒体说出的第一句话。作为这家规模近千亿的农牧上市企业的新带头人，刘畅显得很平静，她很快投入角色，离蓉赴京，与新团队安排公司下一步的工作。由于刘畅具有海外留学经历，其对海外投资非常热衷，在新希望六和首次董事会上，“国际开放”即成为讨论的一大关键词。

　　而在刘畅之前，上市川企中，海特高新李飚、新都化工宋睿、国栋建设王云露、升达林业江山等“创二代”已成为公司领头人。目前，12家四川上市公司接班人均已有眉目，除刘畅等5人外，其余接班人仍处于任职锻炼或神秘的状态。

　　俗话说，“创业难，守业更难”。但四川这批已经接班的“创二代”们已经有不俗表现。

　　以航空维修为主营业务的上市企业海特高新自2008年已由创始人李再春之子李飚接任董事长一职。根据年报披露显示，今年4月再次当选董事长的李飚目前持有海特高新806.19万股。李飚亦曾对媒体表示，在做好目前业务的同时，他也希望能够借助资本市场的力量，来更好地推动公司的发展。

　　出生于70年代中期的宋睿在担任新都化工副董事长、总裁后，积极推动了新都化工的上市，参与了网上路演等环节。目前，宋睿持有新都化工14731.32万股，他也是唯一一位持股数量超过了公司创始人的四川上市公司第二代接班人。

　　尽管这批“创二代”接班时间不长，最短的仅为半个月，虽不乏表现出色者，但财富之路的守护与传承不可不谓任重道远。

　　6月6日至8日举行的2013成都财富全球论坛上，数百嘉宾将专门聚焦“中国的新一代创业者”。论坛还专门设立了“释放中国商界的潜能：国企与私企”话题，以此探讨私营企业在中国如何实现创造、竞争和成长。四川的民企新世代将有机会从全球500强的高层那里分享商战的经验。(完)