武警新乡支队坚持正确用人导向 选用干部重实绩

　　6月中旬，武警新乡市支队党委就今年干部转业接替工作进行了跟踪摸底，调整的20多名干部普遍得到官兵认可。该支队坚持正确用人导向，树立个人成长进步靠组织、靠实干、靠实绩、靠公论的良好氛围。

　　结合教育实践活动，支队党委把公正选人用人作为纯正风气的关键点、锤炼思想作风的突破口。他们依据干部考评任用相关政策规定，研究制定《干部选拔任用工作程序细则》等，并开展专题授课和座谈讨论，引导干部切实相信组织依靠组织。

　　支队党委坚持运用考评体系对选用干部进行常态化考评。每次考评，他们都加强教育引导，使官兵敢说话、说真话，较好杜绝了“人情票”“随意票”等现象，使民主测评和民主推荐都建立在民意畅通、范围合理、程序规范的基础上，提高了官兵评价的公正性准确性，为科学选人用人奠定了基础。(李 奎 关振涛)