“贞观之治” 对治军启示：以法为度 以人为镜

　　唐太宗李世民在位23年间，发生了很大变化，被后人称为“贞观之治”，在中国社会史、政治史上留下了璀璨光辉的印记，其卓越的治国理念，对于我们今天治军仍具有深刻的指导意义。

　　以民为本。唐太宗认可“民则水也，君则舟也，水能载舟，亦能覆舟”，自我减少费用，精兵简政，减轻了人民的负担。当前，部队工作任务日趋繁重，基层官兵压力大的问题十分突出，各级领导机关应切实在为基层官兵降压减负上见成效。要把工作的着眼点紧紧盯在打基础抓经常上，不搞劳兵伤财的政绩工程。要坚持对上负责和对下负责相统一，谋划、部署、决策要多考虑部队需要不需要、基层欢迎不欢迎。

　　以法为度。贞观时期，有官员伪造履历，唐太宗气得要把这个官员杀了。戴胄认为罪不至死，并说，法律是国家的大信，皇上一时气话是个人的小信，小信应服从大信。各级领导机关要牢固树立“以法为度、法大于权”的工作理念。要认真克服凭经验拍脑门抓工作的随意性、盲目性，制定计划、部署任务要有法规制度依据；下达指示、检查指导工作要统一协调，防止各行其是；解决部队工作中存在的问题，要严格按章办事，维护法规制度的严肃性、权威性；考核评比，不能离开《纲要》搞“土政策”“土规定”，不能搞违背《纲要》的高指标、新花样。

　　以人为镜。魏征，经常谏言，与唐太宗争得面红耳赤。魏征去世后，唐太宗流着泪说“以人为鉴可以明得失。从此，我失去了一面镜子。”可见，一个领导者对待批评的态度，决定了其事业的高度。当前，部队领导干部要有接受批评的勇气，切实摆正位置，充分发扬党内民主，要善于“总揽”，不要“独揽”，要虚心听取大家的不同意见，特别是听取逆耳之言，按民主集中制原则，在集中集体智慧的基础上作出决定。

　　(武警湖北总队黄石支队 欧松清)