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"创二代"刘畅:接棒刘永好 用国际视野掌舵新希望

2014年05月07日 08:31 来源:中国经济网 参与互动(0)

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  中国经济网北京5月7日讯(记者 魏京婷)近日,有媒体报道,新希望六和董事长刘畅,2013年薪酬达294.26万元,较其父亲在2012年时任董事长期间108万元的薪酬高出186.26万。而去年的5月,刘畅从父亲刘永好的手中接过了新希望,成为了这家规模近千亿的农牧上市企业的董事长。

  刘畅今天所走上的道路,不是一朝一夕铺就。在正式站到台面上之前的人生,既包含刘永好的规划,也有刘畅自己的选择。

  十年磨一剑

  1994年,刘畅被父母安排去美国读书。14岁的刘畅只身前往香港,再转机去到美国。在西雅图的一家女子学校就学。但刘畅更多时候是想着回国。她在取得美国MBA学位后回国,后又进入北京大学读国际MBA,系统学习企业经营管理。刘畅也开始被刘永好安排进入新希望集团董事会。

  彼时,新希望刚刚登陆A股市场,开始在北京发展业务,刘畅也被刘永好安排进了新希望集团董事会。2001年,刘畅在父亲的安排下,进入北京金锣广告公司。在广告公司,刘畅主要从事品牌宣传和项目策划,参与过多个品牌的市场营销策划项目。

  中国经济网记者了解到,在2002年到2003年,刘畅在四川新希望农业股份有限公司任办公室主任;2003年到2004年,任新希望乳业控股有限公司办公室主任;2004年开始担任四川南方希望有限公司董事、副总经理。其间,刘畅也曾萌生过自己创业的想法,刘永好拿出150万元为她在成都春熙路上开了一家饰品店,后因经营不善倒闭。最终,刘畅又回到了家族企业。

  刘永好首先给刘畅安排的出场是在2011年全国“两会”。身为全国政协委员,2011年3月刘永好把刘畅带到北京,并在媒体提问下主动介绍给媒体,但刘畅当时并没接受采访。这被外界解读为刘畅接班的信号。两年后,33岁的刘畅终于站到了舞台的中央,接替刘永好掌管新希望六合。

  不像“富二代”的“创二代”

  有着多年海外求学经验和国际化视野,在企业的不同岗位上历练,与企业的发展一同成长。刘畅的人生,称得上是典型的创二代样板。但在公众面前,她一直保持低调,外人很难知道这个80后女孩是什么样子。

  据媒体报道,刘畅小时候也曾经叛逆过,没想过要接爸爸的班。刘永好说起在刘畅小时候,曾带她去养猪场参观,刘畅觉得很脏很臭,特别不喜欢。刘畅喜欢唱歌、喜欢时尚,还曾经做过“歌星梦”。

  刘畅说,她从小并没有觉得自己是个多么有钱的人,“父亲开始创业的时候,我还在上小学,对财富真的没什么概念。”刘畅坦承长大后也做过傻事,也追求过虚 荣的东西,但随着这两年越来越深入地参与到集团工作中,独当一面深入具体事务,感觉到作为富有的第二代,应把“富”变成“仁”,变成一种责任与行动。

  据《理财周报》报道,新希望集团副董事长王航表示:“大家可能会想,好嘛,白富美,娇滴滴,但她不会给人这种印象。”王航在新希望工作超过12年,对刘畅很熟悉,在他眼里,刘畅“很平和,很谦虚,知进知止”,她的亲和力让人容易认同她,与多数人眼中的“富二代”不同。

  刘畅对自己的认识也很明晰:“我爸爸是一个对这个行业非常懂的人,他懂的程度让一些经理人都感到吃惊和畏惧。但我认为,作为第二代企业管理者,需要更多地发挥经理人各自的长处,用管理制度使他们的长处结合起来。” 她明白自己的重要使命是“带领企业走上规范化的国际市场,为中国打造品牌”。

  两年前,刘永好曾对女儿明确说过:“不管你接班,还是做你想做的事情,只要你幸福就好。”或许,刘畅已把对事业的追求视为幸福。

【编辑:程春雨】
 
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