沪台劳工组织对话 以“会下棋”、“懂经济”作喻

　　中新社上海9月24日电 (记者 李佳佳)沪台间交流的议题如今更趋广泛。24日，沪台两地劳工组织在上海借“产业结构调整与职工素质提升”这一主题展开对话，台湾与会代表频以“会下棋”、“懂经济”作喻，妙答两岸职工与工会组织未来存在的合作机遇。

　　台湾中华两岸劳动关系发展协会理事长姚江临率先从台湾产业发展的“阵痛”说起。他指出，两岸在经济起飞期，都曾依赖于廉价劳动力的供给，以台湾为例，无数职工的日夜辛劳成就了“亚洲四小龙”的美誉，然而在全球化的竞争压力下，“那些无法随着产业转型而转化和提升技能的劳工，只能深陷长期结构性失业的困境”。

　　姚江临认为，职工素质的培养与产业结构的调整一样，(两者)都像下棋，必须考虑政策布局，并且要拉长战线，下第一步棋就要想好后三步棋的走法。他说，从沪台两地的历史来看，经济发展必须顺应时势变迁进行调整，产业政策加上高素质劳动力，才能确保经济有序发展，这是两岸工会今后应该重视的内容。

　　与姚江临的“下棋说”异曲同工，台湾劳动党主席吴荣元的“工会也要懂经济”，同样直面劳工工作权、生存权这一时代性话题。他认为，工会组织要懂得整体经济、宏观政策走向以及市场兴衰趋势，“工会组织懂经济，才能给政府提建议，才能扮演好企业伙伴的关系，才能从多方面照顾和保护劳动者权益”。

　　吴荣元说，劳动就业问题是时代的共同话题，不仅关系到劳动者的生存权，甚至关系到经济的可持续成长，而就整体社会来说，经济成长不能只谈GDP，如果只有成长而没有新的工作机会，必将降低社会总体所得，造成社会消费基础的流失，甚至会造成贫富悬殊的恶化，从而带来社会稳定的冲击与影响。

　　他积极评价两岸签署的ECFA，称制度化的经贸交流合作，奠定了两岸关系和平发展的物质基础，也为台湾经济开拓更宽阔的道路。他说：“两岸关系和平发展是历史发展的主流，符合台湾社会整体利益，是劳工大众根本利益的选择，两岸关系的发展机遇必定大于挑战。”

　　上海市总工会主席洪浩也表示，上海与台湾地缘相近、人缘相亲、商缘相连，在世界经济进入新一轮调整期的大背景下，沪台两地的产业工人群体均面临产业结构调整和就业压力增大等难点问题。如何在经济发展的同时，有效维护职工权益，也是两岸工会组织共同关心的话题。

　　当天在上海举行的第六届沪台民间论坛，将产业结构调整与职工素质提升作为交流的主题，在沪台两地交流史上尚属首次，共有台湾总工会、台湾劳工联合总会、中华两岸劳动关系发展协会、海峡两岸劳工交流发展协会等90余名代表参与到这一讨论当中。(完)