为及时掌握人力资源市场供求状况,日前,市就业管理服务局对全市范围内的120家企业进行春季用工需求抽样调查。调查显示,宁波企业对技能型人才的需求度越来越高,九成企业预计今年人工成本要上升一成。
这120家企业涵盖了全市11个县(市)区的20多个行业,其中,机械制造41家、电子电器制造30家、纺织服装10家、塑料制品6家、商业服务6家、其它类企业27家。这些企业共有员工11.4万人,其中外地员工占79.85%。
调查显示,春节后的两个月,120家企业计划招工2.58万人,其中,电子电器业、机械制造业和纺织业三个行业的81家企业计划招工1.97万人,占总数的76.49%。招工的年龄段集中在18周岁至25周岁,女性员工的需求量占需求总量的51.49%。
值得一提的是,随着宁波经济转型升级步伐的加快,企业对技能型人才的需求量进一步增大,达到8251人,占总数的31.99%,比去年同期提高8.69%。
对今年紧张的招工形势,89%的企业认为春季招工有一定困难或有较大困难。与此相伴随,九成企业预计今年用工成本要上升10.1%。 (记者秦 羽)
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