武汉节后薪酬普涨 用工仍缺8万-10万人

　　武汉“春风行动”首场大型招聘会18日在武汉举行，两万余名求职者挤爆现场。记者在采访中了解到，尽管企业为抢工薪资上涨普遍超过一成，但热门行业缺工现象仍然明显，阶段性用工缺口达8万人，缺工状态将持续至5月份。

　　春节后九成以上企业有新招工计划，记者在招聘会上随机采访的多家企业均反映，一线生产工人需求量较大。武汉市劳动就业管理局抽样调查的19个行业春季用工需求显示，102家企业用工总缺口达2481人，其中93家企业有新招工计划。

　　来自武汉市人社局的统计分析称，今年一季度，武汉市突出的“用工缺”现象主要由于企业人员流失、生产经营规模扩大、新项目投产等所造成的空岗。

　　武汉人力资源市场主任李永洪介绍说，武汉目前缺工8万-10万人，集中在加工制造、住宿餐饮、批发零售、建筑和社会服务五大热门行业。缺工分两种，因生产经营规模扩大新增就业岗位属真性缺工，缺口5万人左右；求职者观望、跳槽、爽约但仍留在本地就业的属假性缺工，缺口3万-4万人。

　　李永洪表示，一些行业从两年前的阶段性缺工，如今转变为长期缺工，主要原因有求职者择业观念变化、企业薪酬福利偏低、招聘门槛高等因素。(记者 廖君 喻珮)