沈阳市公安局构建党风廉政建设大监督格局

　　2014年度，沈阳市公安局确立了“六个100%、三个第一和一个下降10%”的党风廉政建设目标，即实现党风廉政建设责任制工作任务完成率、党风廉政教育覆盖率、领导干部廉政监督措施落实率、执法监察责任查究率、队伍廉政风险分析整改率和沈阳公安民心网群众诉求按期办结率六个100%；夺取党风廉政建设责任制、省民心网群众诉求办理和全省公安机关廉政信息报送三项工作考核第一；确保队伍违法违纪发案率在逐年递减的基础上，再下降10%以上。

　　为实现上述目标，全市公安机关全面整合内部监督、外部监督和科技监督力量，强化对执法过程和权力运行环节的监督制约，构建了党风廉政建设和反腐败工作的大监督格局。

　　努力使内部监督常态化。市局党委与各分局、警种支队、科所队的一把手，层层签订了党风廉政建设责任状，落实了“一岗双责”、“一案两查三报告”制度；市局制定下发了作风纪律风险防范暂行办法，明确了12个容易发生问题的风险排查点；启动了廉政风险预警系统建设，整合了纪检、督察和“110”接处警、干部考核、案件审理、执法检查、财务审计等相关部门的监督力量，制定了17项监督实施细则；定期组织党风廉政建设联席会议，形成了监督检查和公安业务工作的联查联动机制。

　　积极畅通外部监督渠道。主动接受来自社会的廉政监督，采取警民恳谈会、警营开放日等不同方式，市局局长每月、分局长每半月、派出所长每周用一天时间接待群众来访；建立了社区民警向驻区群众述职，刑事、行政执法民警向当事人公开受案回执、立案回告、破案回访等制度；聘请警风警纪监督员1.2万余名，今年前两个月采纳监督员建议12条，先后调整不合理交通标志3处，整改窗口差评5个，撤销错误执法决定1起。

　　不断提高科技监督含量。在全局窗口、办案、值班等场所安装了视频监控设备，为现场执法民警配备了执法记录仪，新增现场音像信号传输车150台，实现了询问、讯问同步录音录像；不断提高网络监督效能，设立了网上局长信箱，增强了网上办案、网上审批、网上查询等执法工作的透明度；深化网上群众诉求办理工作，建立了“12389”群众专用举报电话、“110”接处警、省民心网、“96123”沈阳市民热线受理、办理、反馈等制度。　(记者李欣)