美国名校面试没有固定答案

　　“在过去的几年里，你觉得做得最了不起的事情是什么？认为自己做得最失败的事情是什么？”“在没有任何电子产品的情况下，让你在家里的床上待两个星期，你将怎么办？”这是耶鲁大学前招生官员Celia Scher Wagner面试申请学生时最常问的几个问题。她认为，面试提问最好的问题应该是开放式的，没有固定的答案，没有是与否的结果。这样，面试的学生才能真正放开自己，谈论自己的观点。

　　如今，越来越多的美国大学加大了面试的环节。Celia Scher Wagner的问题也正是当前美国大学面试中国学生经常涉及的问题。她表示，大部分申请人的考试成绩都很高，而且也学到了很多知识，具有很丰富的经验。但是，面试官所想看到的是申请人身上特殊的优势：第一，是否具有强烈的求知欲，是否对知识具有很强的好奇心；第二，是否对所选择的科目有很强烈的兴趣；第三，对所选择的事情、从事的工作是否具有很强烈的责任心。

　　那么，面对美国大学的面试，中国学生应该如何应对？Celia建议，在回答问题的时候，不要给出是与否的答案，而要阐述自己的原因。同时，通过回答问题来反映自己所积累的经验以及未来想获得的经验。而素有“哈佛妈妈”之称的新东方前途出国CEO特别顾问周容认为，美国招生官员面试时，最想听到的就是申请人面对某些问题是怎样思考的。每个人只有通过广泛的学习，才能形成自己的价值观、道德观。成功申请美国名校的中国学生有明显的共性，即很小对自然、社会有非常强的好奇心。他们非常愿意去读书，愿意从书中发现所希望得到的答案、所希望了解的社会，并且根据书中发现的问题进行深入的思考。因此，这些学生具有清楚的思想认识，并且能够对问题进行深入的分析，成功申请美国名校的几率更大。(郑勇）