“奇葩考评指标”凸显畸形管理思维 应多接些地气

    据媒体报道，近年来各地“奇葩考评指标”频现，如卷烟销售指标、福彩指标、罚款指标、结扎指标、火化指标、除四害指标等，引发一系列闹剧。日前，破案率、发案率、退查率等一批曾经作为地方公安机关“业绩招牌”的考评指标在河南、江西、浙江等地被证实废除。

    网民认为，这些指标是地方政府畸形管理思维的具体表现。网民希望地方政府树立正确的政绩观，设立工作考评指标要多接地气，倾听民意，考核的出发点应是为人民服务，不合理、不科学的指标当废则废，避免简单化的“唯指标论”工作方式。

    雷人指标备受诟病

    不少网民对火化、卷烟销售、结扎等工作中摊派任务指标的考核方法表示强烈质疑。

    “一些考核指标设计缺乏科学性，在执行中变形、走样、异化的情况时有发生，结果让下级部门和群众苦不堪言。从上到下，官员拍脑袋下指标考核，逼出多少荒唐事？”网民“兵临城下U IBE”说。

    网民“孙彦朋”认为，纵观这些奇葩指标，不切实际忽视群众的特征都很明显，指标变成了机关内部的逻辑游戏，毫无现实根基的指标在层层拆分中越发走样越发的荒唐，距离群众的冷暖和疾苦也就愈发的遥远，带着这样的逻辑开展工作，做再多都是无用功，甚至起反作用。

    凸显畸形管理思维

    网民认为，“奇葩考评指标”是一些地方政府“不作为、胡作为”等畸形管理思维的具体体现。

    “上级有了指示、精神，不去具体问题具体分析，研究科学的操作方式，一味简单粗暴地搞摊派，通通往下面推。反正我定了指标，就表示我做了工作。分配之后，下面的人完成不了就是你们的事情。最后拿着数据汇报上来，我就能对这项工作的开展情况有个‘交代’，至于实际效果究竟如何，那我就不管了。”网民“竹立家”称，这些雷人指标是不合理的、非人性的，归根结底是“懒政思想”在作祟，是推卸责任的做法。

    网民“殷建光”说，政绩虚荣、追逐部门利益、思维僵化，是“奇葩考评指标”出现的原因。这些指标都有两个通病，一是“重结果、轻过程”，考评指标大都以结果为主，至于数字如何得来，有多少猫腻和水分，一概不管；二是整个考评过程是封闭的，缺少公众评价的指标体系，没有将社会公众的满意度等作为衡量的尺度。

    应多接些地气

    网民建议，考评指标本来是为了加强对工作的计划性和指导性，应切合实际，不能想当然拍脑袋。所有工作应该更好地服务基层群众，应科学地设立指标，让考核指标“接地气”，不能简单地把指标考核与政绩划等号，不合理、不科学的指标当废则废。

    网民“孙彦朋”说，指标终归是个参考，不能僵化。基层工作和群众利益息息相关，弹性极大，不能笼统地一锤定音。机械地照搬指标，最后自缚手脚，结果必然是不切实际的指标完不成，群众的需求也得不到有效回应。制定指标不仅仅是上级的任务，下级也有义务将基层的真实情况反映上去，让指标尽可能地符合现实贴近群众。

    网民“李鹏”指出，一方面设立指标要科学，从实际出发，深入调研，制定可操作的有效指标；另外不能简单地把指标考核与政绩划等号。考核指标不仅是一个数字，变动与存废之间，事关政府效能的提高、干部政绩观的树立和群众的切身利益。党的十八届三中全会提出，要“推进国家治理体系和治理能力现代化”。对群众反映强烈的种种考评指标进行一次梳理，对不合理、不科学的指标当废则废，这是推进治理能力“升级”的要求，也是广大群众的期待。

    正如网上一首诗指出的，“指标考评怪象频，火化罚款花样新。上夸下欺真何在？简政务实得人心”。

    (记者　明航　整理)