减少弃保现象要对症下药

　　官方数据显示，今年累积中断缴纳养老保险的人有3800万，占城镇职工参保的一成还多。中断缴纳社保集中在三类人群：下岗失业人员、小微企业员工、流动性大的务工人员。

　　一些人之所以冒着自己养老的风险主动出局，主要原因有两个：一个是缴不起，一个是拿不着。较高的缴费费率让小微企业用人成本高企，如果降低工资待遇而保证缴纳养老保险的话，当期收入不高将导致招工难。于是，部分小微企业采取瞒报、少报甚至诱导职工以个体劳动者身份自己缴纳

　　养老保险，单位再给予补贴等办法钻政策空子。但是，这个群体本身收入不高，无力全部承担缴费额。

　　更大的问题是，这些人坚持缴纳了社保后，未来某个时间节点却有可能拿不着，尤其是流动性大的务工人员。目前养老保险的省级统筹尚不普遍，只要务工人员转移工作地点或者回到老家乡下，就需要重新在当地购买社保。这种尴尬现实，才是流动人员弃保的诱因。

　　由此来看，减少弃保现象，对社会底层群体以及小微企业降低养老保险缴费费率，应提上议事日程；同时也需要加快推进不同养老保险体系的转移接续，打破养老多轨制，并筹划养老保险省级统筹直至全国统筹。　　　——河北·燕农