评论：谁该为公务员涨薪鼓与呼？

　　广东两会上，多名人大代表呼吁给公务员加薪。一名人大代表称，深圳公务员工资六七年未变，而企业员工收入增长非常大，自己的职位到企业工作将是现在工资的四到五倍。但为了退休后较好的体制内待遇，无法“下海”一搏。(《第一财经日报》1月20日)

　　数日前，上海一名年轻公务员辞职并留下收入低的感言，再次触动公务员薪资的公共议题。2014年的地方两会上，从北京到广州，为公务员涨薪的声音此起彼伏。只是，这是一个令人分裂的事实：有人说，公务员太应该加薪了，但也有人说，今年二季度7.5%的 GDP 增速几乎将很多人惊出一身冷汗，当此背景下，全国都在过紧日子，公务员恐怕更要身先士卒。

　　面对这两种看似截然不同的说法，民众的判断似乎要理性很多，来自中青舆情监测室的数据显示：近八成网民对“公务员收入低”持中性态度，认为公务员收入确实较低，但做公务员或辞职都是个人选择。

　　倒是有一个细节，令人浮想联翩：譬如广东省人大代表、深圳商业联合会执行副会长林慧表示，由于自己单位就在法院旁边，“能看得出他们的辛苦程度”；律师界女代表张丽杰也称：“很多女法官因为太累了，回家没有时间管孩子”；广东省人大代表、深圳市皇岗实业股份有限公司董事长庄创裕说，从公务员到两院队伍的待遇问题是一件迫在眉睫需要改革的事情……如果说，公职人员自己要求加薪还算情有可原，不同行业的代表集体为公务员叫苦，就实在令人匪夷所思。

　　公务员辛苦，但农民工也不清闲，产业工人更没享清福。喧嚣的地方两会，有人为他们说几句话吗？来自不同行业的代表不是为自己所代表的阶层而发声，却对公职人员的待遇情有独钟，这不仅令人想起“领导我要批评你，最大的缺点就是不会照顾自己”的笑话。这样的义气，反倒让公职人员加薪议题，变得越发不仁义。

　　该由谁来为公务员涨薪鼓与呼？这看似是个程序正义的问题，在其背后，却对应着话语权的公平，以及强弱势群体在制度设计上博弈的能力。(特约评论员 邓海建)