包工头恶意拖欠10人6万元工资 被拘后紧急发放

　　恶意拖欠10名农民工工资六万多元，包工头安某被刑事拘留。因为在公诉前将工资全部发放给了农民工，安某被免予刑事处罚。

　　农民工老栾是名钢筋工。2013年5月，他和9名农民工一起跟包工头安某进驻辽中绍兴管业园工地工作。安某承诺每月给老栾工资11000元。两个月后，老栾等10名农民工一分钱也没拿到。经结算，安某共拖欠老栾等10人6.2万元。

　　老栾等人找安某解决，安某迟迟不给。老栾等人找到辽中县农民工维权中心。2013年8月16日，农民工维权中心向安某下达了责令书，责令5日内给付工资。可安某在限定时间内仍没支付老栾等人工资。2013年8月27日，辽中警方以安某涉嫌拒不支付劳动报酬罪将其刑拘。

　　被拘留后，安某着了急，紧急让家属筹集来钱款，将工资如数发放给老栾等10名工人。

　　近日，辽中县人民法院审理认为，安某的行为已构成拒不支付劳动报酬罪。鉴于安某的犯罪行为尚未造成严重后果，并在提起公诉前支付了劳动者的劳动报酬，依法予以免除处罚。

　　恶意欠薪：越早还钱处罚越轻

　　主审法官透露，“恶意”且欠薪“数额较大”，并“经政府有关部门责令支付仍不支付”的行为构成了拒不支付劳动报酬罪。去年5月27日，辽宁省高级人民法院会同辽宁省公安厅、辽宁省人民检察院将恶意欠薪入罪标准确定为：拒不支付一名劳动者三个月以上劳动报酬且数额在一万元以上的，或拒不支付十名劳动者劳动报酬且累计数额在五万元以上的。如达到入罪标准，量刑上可处3年以下有期徒刑或者拘役，并处或单处罚金；造成严重后果的，处3年以上7年以下有期徒刑，并处罚金。

　　对于恶意欠薪者而言，越早还钱获得的处罚会越轻。在提起公诉前支付劳动者的劳动报酬，并依法承担相应赔偿责任的，可减轻或免除刑事处罚；在一审宣判前支付劳动者的劳动报酬，并依法承担相应赔偿责任的，可从轻处罚。（沈阳晚报、沈阳网主任记者 王立军）