北京再招3名聘任制公务员 聘期为2至3年

　　市委组织部、市人力资源和社会保障局今天共同发布《北京市2014年公开招聘聘任制公务员公告》，将面向全国公开招聘3名聘任制公务员，聘期为2至3年，分别担任市环保局大气污染防治科学技术管理高级主管、市安监局危险化学品集中管理体系建设高级主管、市地税局国际税收高级主管。有意者可从今天起至本月29日，登录北京组工网(http：//www.bjdj.gov.cn)、北京市人力资源和社会保障局(http：//www.bjrbj.gov.cn)及各招聘单位官方网站查询相关信息并报名。

　　一直以来，公务员实行的是委任制，“进口”几乎只有通过每年的公务员考试。所谓聘任制公务员，就是指机关在规定的编制限额和工资经费限额内，经中央或者省级公务员主管部门批准，以合同形式聘任依法履行公职、由国家财政负担工资福利的工作人员。作为公务员选任方式的一种创新，其特点是合同管理、平等协商、任期明确。去年，本市首次以聘任制的形式，面向全国公开招聘了6名聘任制公务员，担任市科委、市交通委和北京经济技术开发区管委会三家政府部门的高级主管职位。市人力社保局相关负责人表示，对一些特殊岗位实行聘任制，能把各方面优秀人才集聚到首都改革发展事业中来；同时更符合市场经济条件下用人双向选择的规律，打破了公务员体制“能进不能出、能上不能下”的弊端。

　　聘任制公务员职位都要求年龄一般不超过45岁(1969年1月1日以后出生)，特别优秀的可适当放宽；具有正常履行职责的身体条件和心理素质；同时还需具有5年以上相关工作经验，硕士研究生及以上学历，并具备专业岗位所要求及法律规定的其他条件等。(记者 代丽丽)