江苏四川辽宁7月调整最低工资标准

　　7月1日起，江苏、四川、辽宁三省份上调最低工资标准。据悉，今年以来共有18个省市上调最低工资标准。其中，上海以1620元(不包括个人应缴纳的各项社保和住房公积金)月最低工资标准领先，深圳以1600元紧随其后；而小时最低工资标准则以北京和新疆最高，均为15.2元。

　　18省市上调最低工资标准

　　昨日起，江苏、四川、辽宁三省份分别上调最低工资标准，其中，江苏一类地区月最低工资标准调整到1480元，上调11.4%；四川月最低工资标准分为4档，最高档提高到1200元；辽宁一类地区月最低工资标准从调整到1300元，上调18%。

　　记者了解到，今年以来，除上述三省外，此前全国15个省市上调最低工资标准，包括广东、上海、天津、浙江、北京、山东、山西、河南、江西、广西、深圳、甘肃、陕西、贵州、新疆等省市区。

　　据了解，目前全国有30多个省市区实行最低工资标准制度。2012年，全国共有25个省份调整了最低工资标准，平均增幅达20.2%。

　　实际上，在“十二五”期间出台的《促进就业规划(2011-2015年)》提出，各省市区最低工资标准应达到年平均增长13%以上的目标，确保各地区最低工资标准年平均调整幅度高于本地区低收入城镇居民的人均消费水平增长幅度。

　　据了解，《最低工资规定》要求，各地区的最低工资标准每两年至少要调整一次。据了解，目前仍有11个省区市没有实施或公布2013年调整方案。

　　或促产业结构转型升级

　　记者了解到，从2013年5月1日起，广东省将最低工资标准上调近两成，其中一类地区(广州市)从1300元/月调整至1550元/月，小时工资为15元，居于全国前列；自2013年3月1日起，深圳市最低工资标准调整至1600元/月，非全日制就业劳动者小时最低工资标准：14.5元/小时。

　　其中，就最低工资标准而言，除上海市以不包括个人应缴纳的各项社保和住房公积金的月最低工资标准1620元稍微领先外，深圳继续领跑全国。

　　“最低工资标准提高了，虽然企业方面可能在短期内承受成本上升的压力，但从长期来看，这将成为企业转型升级的推动力。”华安远见投资顾问公司研究部主管汪岚表示。

　　实际上，以广东省为例，考虑到企业的生产经营需要和承受能力，本次调整设置了近3个月的缓冲期，便于企业调整生产经营成本预算。　　●南方日报驻京记者 赵晓娜