重庆某预备役团问计官兵 筹划新年度工作计划

　　“今天我提的建议不仅受到团长的表扬，还纳入新年度工作计划，感觉真好！”12月5日，江东机械厂职工、重庆某预备役团预备役班长许国栋在预备役官兵QQ群里分享了自己的喜悦。

　　在筹划新年度工作的过程中，该团党委尊重预备役官兵的主体地位，坚持问计于基层官兵，由团党委常委带队深入各预编单位，征求官兵的意见建议。12月5日这天，工作组来到江东机械厂，组织该厂60名预备役官兵座谈，许国栋便是其中的一员。

　　“在厂里是普通职工，在部队是普通士兵，我提的建议党委会采纳吗？”走进会场，许国栋不免犯嘀咕。当他看到厂长、团政治处预备役副主任的发言因只讲成绩不讲问题被工作组打断后，胆子一下子壮了起来，从部队训练时间与企业生产任务相冲突到部队训练方式相对落后，一连放了几炮，并提出了合理化建议。

　　话音刚落，带队的团领导带头鼓起掌来：“我们就是请大家来指出问题的，许国栋的发言针对性强，我们会根据他的建议拿出解决方案！”

　　团领导的发言，让参加座谈的预备役官兵放下了心里包袱，畅所欲言，共指出了教育内容联系官兵实际不紧密、教育方式不灵活、训练手段不科学等个别现役干部存在的问题。针对大家指出的问题，团领导当场承诺，对于切实存在的问题，将细化到具体股室进行研究，拿出切实可行的解决方案。

　　截至目前，该团已累计征集预备役官兵各类意见建议200多条。团领导告诉笔者，预备役官兵大多是社会各个领域的行家里手，团党委决定今后事关团队全面建设，大到军事训练，小到营区营房维修，都要充分发挥预备役官兵的优势，请他们积极参与，建言献策。(谢光武、毛国仕)