解放军炮兵营长：最怕不是打不准 是出事故(图)(3)

　　-潜标准、伪标准和土标准存在，说到底是私心杂念在作怪。战斗力建设中的各种现实束缚，皆源自于官兵头脑里的“梗阻”——

　　制胜未来战场，必先翻越从“之一”到“唯一”的座座大山

　　突围之路

　　说到“多重标准”对战斗力建设的冲击，该团政治处主任宋博铭一语中的：“确保安全、领导满意、考核获佳绩，这些都很重要，但不能成为标准，衡量部队建设的标准就一个——战斗力。潜标准、伪标准和土标准存在，是因为一些人工作的出发点落脚点发生了偏移，说到底是私心杂念在作怪。”

　　今年以来，结合战斗力标准大讨论，该团各级叫响“向‘多重标准’宣战”的口号，用实际行动促进战斗力标准落地生根。

　　“单炮多发”是炮兵训练的一个险难课目，由于发射间隔短，安全风险高，以往该团很少训，更没组织过这个课目的实弹射击。可这个课目一旦练精，火炮打击效果将成倍提高。

　　今年驻训期间，团领导决定将此课目列入训练计划，还提出要打实弹。官兵们都知道，此举冒着很大风险。“一班人”讨论认为，为了提高战斗力，冒点风险也值得。况且，只要严格按照操作规程，出不了什么大事。

　　没料到，实射那天，驻训地突然刮起大风，一时间风沙肆虐。“还打不打？”官兵们都把目光瞄向担任现场指挥员的团长佟叙。佟团长一声令下，数百发炮弹直扑目标区。通过这次训练，该团炮兵分队火力毁伤效果大幅提升。几个月驻训，全团未发生一起安全事故。

　　“安全不是保出来的，是训出来的！”此次经历使该团党委深刻认识到，战斗力建设中的各种现实束缚，皆源自于官兵头脑里的“梗阻”，只要冲破思想上的障碍，许多制约战斗力建设的问题都会迎刃而解。

　　基于这样的共识，该团坚持多措并举，使练兵场发生了不少变化：实弹射击时，“包炮干部”全部回到各自的战位；紧急拉动，弹药基数全部装载到位；新兵投弹和轻武器射击，不再安排老兵“一对一”保障……

　　为翻越从“之一”到“唯一”的座座大山，该团党委高高举起战斗力标准这根“指挥棒”，树立一切聚焦打仗、一切为了打胜仗的鲜明导向。团党委想问题、办事情，始终把提升战斗力作为出发点、落脚点，议了三年未果的军官训练中心动工兴建，专门设立“训练优胜奖”鼓励官兵投身军事训练，砍掉与战斗力关系不紧密的10多项活动，压减行政性消耗经费用于战备训练，在选人用人中坚持战斗力标准，重奖谋打仗、能打仗的官兵，今年以来10多名官兵在比武场上当场立功……

　　-标准的破与立是一场拉锯战，要真正实现“全部心思向打仗聚焦，各项工作向打仗用劲”，仅仅靠一两次大讨论是不可能的——

　　冲破“多重标准”的桎梏，既要忍受“阵痛”也要长期攻坚

　　标准之思

　　年终岁尾，盘点一年来部队发生的变化，该团领导欣喜不已：班子谋划战斗力建设的思路更清晰了、机关各部门聚焦战斗力标准统筹工作更有力了、部队上下练兵打仗的氛围更浓了。

　　一份团队年终总结时的成绩单很能说明问题：基础训练考核优秀率比去年同期提高20%，10余个多年来没有训、未训到位的险难课目全部普训，“三实”训练落实到位，弹药消耗量比往年增加50%，在上级组织的比武考核中取得15项“第一”……

　　梳理这些成绩，该团党委没有沾沾自喜。回顾一年来团队建设走过的路，官兵心中升腾起一种强烈的忧患感。战斗力标准大讨论带来的“头脑风暴”在该团远远没有停息。采访中，无论团领导还是基层战士，说得最多的一句话是：“我们做得还不够，差距还很大……”

　　这份清醒，源自于官兵对战斗力标准的思考——

　　落实战斗力标准没有多选项，“唯一”绝不能变为“之一”。团政委孔永革形象地说：“一个中心为忠，两个中心为患。坚持战斗力标准是军人对祖国和人民最大的忠诚，‘多重标准’不破除永远是部队建设的最大祸患！”团参谋长吕贺认为，军事、政治、后勤、装备各方面工作，具体标准可以有所不同，但共同的根本标准只有一个——战斗力。

　　冲破“多重标准”的桎梏，既要忍受“阵痛”也要长期攻坚。副团长李道军说：标准的破与立是一场拉锯战，不破除伪标准、潜标准和土标准，战斗力标准就立不起来。既然要破，肯定会有“阵痛”，譬如超越自我的艰难、打破陈规陋习的阻力、承受安全风险的压力等。在此过程中，旧的问题没解决，新的问题肯定又会冒出来，因此要真正实现“全部心思向打仗聚焦，各项工作向打仗用劲”，仅仅靠一两次大讨论是不可能的。树牢战斗力标准，部队上下必须做好长期攻坚的准备。(记者　蔡鹏程　刘建伟　特约记者　刘德武　通讯员　邹秋月）